重生87，半年爆赚200亿美金第158章 美女与野兽
陈浩在好莱坞成立了一家浩瀚影业公司。 随后，他在好莱坞招聘了一些从事电影业的优秀员工，并且以浩瀚影业公司的名义，与卡梅隆签订了拍摄《终结者2》的合作协议！ 由于《终结者2》是陈浩说出来的。 所以，这部电影的总编剧，自然就变成了陈浩！ 当然，具体的剧本，则是由卡梅隆按照陈浩叙述出来的剧情，代陈浩写出来的！ 陈浩相信卡梅隆的导演能力！ 因此，他将拍摄这部电影的大部分权力，都交给了卡梅隆！ 他只安排了他的浩瀚会计师事务所，监督拍摄资金的使用情况！ 这个任务自然是交给了陈法容！ 因为陈法容是他的浩瀚会计师事务所合伙人之一，而且还掌握着会计技能！ “容容！” “我有一件重要的事情，需要返回港岛去办！” “所以……” 陈浩看着陈法容说道。 “嗯，你回港岛吧！” “我也该回夏威夷了！” 陈法容为了跟陈浩相处的时间多一点，她已经跟她的导师请了十几天的假。 如果她再不回去的话，只怕她的导师要发飙了！ “容容，谢谢你这些天为了陪我，耽误了你的大学学业！” 陈浩有些歉意地说道。 “我们之间又何必说这种话？” “如果你觉得愧疚的话，那在我临走之前，你可以好好地报答我一下！” 陈法容妩媚一笑道。 “那我现在就报答你！” 陈浩邪邪一笑，然后给陈法容来了一个公主抱，朝着卧室走了过去。 “你误会了！” “我说的报答不是这种！” 陈法容一脸的娇羞。 “不！” “你说的报答就是这种！” 说话间，陈浩已经抱着陈法容，来到了卧室。 他将陈法容放在床上，然后像一头野兽一样，扑向床上的这位美女…… 第二日，陈浩和陈法容一起来到了旧金山机场。 “陈浩，你回到三藩市的时候，给我打个电话！” “到时候，我就会从夏威夷飞到三藩市找你！” 陈法容紧紧地抱着陈浩，对陈浩说道。 “我会的！” “对了，这是我别墅的钥匙！” “以后你到三藩市，都可以住在那里！” 陈浩拿出了一串钥匙，塞到了陈法容的手中。 因为陈法容是浩瀚会计师事务所的合伙人，有时候需要帮助陈浩监督、审计陈浩在鹰国公司的财务！ 所以，陈法容偶尔需要去三藩市工作！ 因此，陈浩将他在三藩市别墅的备用钥匙留给了陈法容。 “谢谢你！” 陈法容将钥匙收好。 这时，机场的广播提醒乘客，飞往夏威夷的航班即将起飞。 “你的航班快要起飞了！” “你快去排队登机吧！” 陈浩对陈法容说道。 “嗯！” 陈法容有些不舍地松开了陈浩，然后拖着行李箱，三步两回头地朝着登机口走了过去！ 陈法容每一次回头，陈浩都微笑着朝着陈法容挥了挥手。 很快，陈法容的身影消失在陈浩的视线中。 陈浩在机场又等了一段时间，然后他登上了前往港岛的航班！ 经过十几个小时的飞行，他终于回到了港岛。 “浩哥！！！” 陈浩刚刚办好了入境手续，来到了航站楼，就看到莉致十分激动地朝着他飞奔而来。 他也连忙加快脚步，朝着莉致走了过去。 片刻过后，一阵香风袭来！ 只见莉致就好像乳燕投怀一般，猛地扑到了陈浩的怀里！ “浩哥！” “我好想你！” 莉致的双臂紧紧地环着陈浩的腰，整个身体就快要陷进了陈浩的怀里！ 自从陈浩之前离开港岛，前往鹰国，到现在一共有四个月左右的时间。 这四个月以来，她无时无刻不想着陈浩！ “致致！” “我也好想你！” 陈浩微微一笑，轻轻地抚摸着莉致的后背。 片刻过后，他轻轻地拍了拍莉致的后背，开口说道：“致致，我们回去吧！” “嗯！” 莉致十分乖巧地点点头。 然后，她松开了双臂，跟着陈浩一起，朝着机场外面走了出去。 很快，他们来到了停车场，上了一辆法拉利f40！ 这辆法拉利f40是陈浩之前买的！ 莉致今天开着这辆车过来接陈浩！ 陈浩坐了十几个小时的飞机，开车的任务自然交给了莉致。 陈浩则坐在了副驾驶位上。 “致致，我之前让你收购四海地产和大元地产！” “你收购得怎么样了？” 陈浩看着莉致问道。 之前，鹰国股市崩盘，引发全球股市崩盘，港岛自然也受到了影响。 而且，在股市崩盘的当天，联交所为了避免产生更大的损失，宣布休市四天。 却没有想到，等到联交所重新开市，港岛股市再次暴跌！ 甚至，港岛股市暴跌，引发亚太股市再次暴跌，进而又波及到鹰国、欧洲等股市。 这次股灾中，港岛股市中的地产股，跌幅特别的大！ 所以，陈浩便让莉致趁机收购一些潜力不错、但财务压力很大的地产公司！ 比如四海地产和大元地产！ “已经收购得差不多了！” 莉致微微点了点头。 随后，她有些好奇地问道：“这两家地产公司的财务问题很大，你为什么要我收购这两家地产公司？” “我主要看中了四海地产名下的四海大厦！” “四海大厦位于中环，位置优越！” “我准备将四海大厦改名为浩瀚大厦，作为我们浩瀚集团的港岛总部！” “以后，我在港岛开的公司，办公地点都设在浩瀚大厦！” “至于大元地产，在半山有一处快要建好的豪华住宅楼！” “我准备从鹰国引进大量的科技人才！” “到时候，将这些人才安排到这处豪华的住宅楼居住！” 陈浩向莉致说出了他收购四海地产和大元地产的目的。 想要引进人才，肯定不能只跟人才讲情怀，讲未来！ 最关键的还是要给人才提供极其诱人的福利待遇！ 要不然的话，这些人才凭什么放弃在鹰国的工作机会，跟着你来到港岛搞研发？ 想要招揽人才、吸引人才，让这些人才心甘情愿地为我所用，就必须提供让这些人才心动的福利待遇！